キャリア採用

IT企画部門スタッフ

業務内容

クラウドサービス導入支援、社内EUC制作物の管理、制作フォロー、社外ベンダーとの調整、要件資料まとめをITメンバーの中心に立って行って頂きたいと考えています。
その他ユーザ部門と社外ベンダーとのブリッジ、検証データ作成、制作物検証、データ分析資料収集、データ分析等、スキルセットに合わせ業務を行っていただきます。

求める人物像

対人適応力(説明力/質問力/気持ちの良いコミュニケーションのできる力)をお持ちの方

必須経験/必須 スキル

■必須経験
マクロ/VBA等を用いたツール作成 または SQLを用いたデータ修正・抽出
データ構造への理解、データ収集スキル
ニーズの取りまとめ及び企画化、システム化の経験、またはプロジェクトマネジメント経験

■必須スキル
EXCEL(VBA) または ACCESS(VBA) 又は SQL

歓迎経験

開発会社でのDB開発、事務部門でのマクロ作成、web(CRM・DB等)ツール用いた構築・運用の経験

応募者へのメッセージ

事業会社のIT部門として経営や事業に貢献するITを目指しており、業務構想/企画立案/構築の各フェーズにおいて、
中心となってプロジェクトをマネジメントします。ユーザ部門の要求に対応するシステムを構築するに留まらず、自ら企画にも携わりながらシステム要件を具体化し、開発完了後の運用設計管理までを実施していただきたいと考えています。

勤務地

東京本社

勤務時間・休⽇/休暇

・勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00)
・休⽇:土日・祝⽇、年末年始休暇(12/31〜1/3)、有給休暇、バースデー休暇

雇⽤形態

正社員

給与

前職実績等考慮の上当社規定により決定

交通費

実費支給(上限6万円/月)

福利厚生等

・産前・産後休暇
・育児休暇(子育てと仕事を両立している復帰社員もいます。男性の育児休暇取得実績も有。)
・奨励資格等取得支援制度
・外部研修制度
→ビジネスマナーや営業スキル等、全くの未経験の方でも基礎から学ぶことが可能。120もの研修テーマから、レベルに合った研修を選択できます。
・金曜日はカジュアルデー
→営業社員も金曜日にアポイントがなければジーンズ等軽装で出社しております。
・全国25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供
・スポーツクラブ法人契約(全国3,300カ所)、健康・メンタル相談サービス
・育児休暇・補助金制度(月極・一時保育時の利用額に応じた補助金制度)
・介護休暇・補助金制度(保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度)
・無料eラーニング完備(約300講座)
・コミュニケーション施策(全国約24,000店舗の飲食店が最大半額で利用可能)
・リフレッシュ施策(マッサージ・エステ・日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)
・物品購入割引制度(家電・飲料品・消耗品等が社販価格で購入可能)
・余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供)
・完全週休二日制(土日祝)
・産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、バースデー休暇
・健康診断受診料補助
・奨励資格等支援制度
・企業型確定拠出年金制度
・従業員持株会制度 など

選考の流れ

01
エントリー

採用エントリーフォームより、履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書を添付のうえご応募ください。

02
⼀次選考

選考結果をお電話、メール等でご連絡いたします。

※選考結果に関するお問い合わせには、お答えできかねます。予めご了承ください。

03
⼆次選考

⾯接(2〜3回) 選考結果をお電話、メール等でご連絡いたします。

  • ※⼀次⾯接時に、適性検査、筆記試験を⾏う場合がございます。
  • ※採⽤地等に応じて、⾯接会場を別途ご案内差し上げます。
  • ※場合によって、複数回⾯接の機会を設けさせていただく場合もございます。
04
採⽤条件⾯談

採⽤となった場合の条件⾯についてご説明いたします。

05
内定

条件⾯等の確認の後、内定といたします。
⼊社⽇から私たちの新しい仲間です。共にイントラストを盛り上げていきましょう。

  • ※ご応募の際にお送りいただいた書類は、採⽤選考のみに利⽤いたします。
採用エントリーフォーム